Современное бизнес-окружение требует от компаний гибкости в управлении персоналом. Часто организациям приходится сталкиваться с необходимостью временного или сезонного увеличения кадрового состава, но найти и привлечь новых сотрудников может быть сложной задачей. В таких ситуациях лизинг персонала становится эффективным и удобным инструментом для оптимизации кадровых ресурсов.
|
Удаленный бухгалтер может потребоваться собственнику бизнеса в условиях ограниченности по времени на поиск кандидата, а также при повышенном стремлении в экономии на заработной плате работника.
|
Сфера ИТ сегодня привлекает очень многих людей - и она действительно предлагает ошеломляющие перспективы как в финансовом плане, так и во всем, что касается вопросов самореализации. Именно поэтому многие люди, у которых нет знаний по программированию, записываются на специализированные курсы, которые и открывают перед ними новые горизонты.
|
Какие варианты временной занятости и подработки предлагают работодатели, что нужно для трудоустройства, сколько платят за час работы грузчику, кассиру, работнику торгового зала
Весна 2020 года для всех оказалась сложным и нестабильным временем. Многие сферы труда столкнулись с серьёзными трудностями и оказались не готовы к кризисной ситуации.
|
Самозанятые граждане могут вести трудовую занятость и работать на себя. У них есть возможность получения хорошего постоянного дохода. В большинстве случаев люди остаются полностью довольными возможностью работать на себя, самостоятельно определяя собственный график с учетом своего времени.
|
Поменять работу не так просто, как может показаться. Такой шаг требует решимости. Многие люди сомневаются и откладывают поиски нового места службы на потом.
ГородРабот.ру рассказал, как решиться на смену работы.
|
Каждый мечтает быть успешным человеком. Однако не всегда получается, так как хочется. Конечно, успеха добиться трудно если вы просто грузчик, но возможно. Нужно просто всегда придерживаться важных нюансов:
|
Багаж, который сопровождает своего владельца в деловой поездке, по мере получения опыта становится все более лаконичным, а сборы в дорогу — максимально оперативными. Список вещей, которые необходимо взять с собой в командировку, сокращается наполовину.
|
Основное предназначение стендов по охране труда и ТБ заключается в информировании сотрудников о тех или иных действиях, которые нужно предпринимать в случаях возникновения разных опасных ситуаций, а также о том, как необходимо себя вести, чтобы не допустить возникновения подобных ситуаций.
|
Корпоративная культура любой компании подразумевает проведение различного рода праздников и корпоративов.
За праздничным столом принято поздравлять коллег, говорить о достигнутых вершинах, ставить задачи на будущее и, конечно же, дарить и получать подарки.
|
Вопрос о необходимости дресс-кода – один из наиболее обсуждаемых среди тех, кто вынужден каждое утро отправляться на работу. Так что же, заставит нас жара сменить офисные костюмы на костюмы купальные или этикет всё-таки победит?
|
Америка – плавильный котел, страна капитализма и больших возможностей. Глобализация, которая стирает границы между странами все быстрее и быстрее, повсеместное проникновение английского языка (а сейчас практически каждый школьник бегло изъясняется на языке Шекспира), всевозможные агентства, которые помогают оформить все необходимые документы для переезда за океан…
|
Бизнес тренинг – система, программа обучения, которая ставит перед собой цель – сформировать у обучающегося навыки, способные помочь выработать полезные для бизнеса стандарты, техники поведения. Они проводятся не только для сотрудников разного уровня, но и для руководителей. Бизнес тренинги для руководителей проводятся по самым разным направлениям.
|
Время не стоит на месте - это факт. Теперь не нужно уезжать на курсы повышения квалификации, тратить свое рабочее время на обучение и подтверждение профессиональных навыков. Обо всем побеспокоился центр независимой оценки квалификации “Система”.
Мы не сделаем вас талантливей и не научим правильно работать, но мы готовы подтвердить ваши успехи документально.
|
Руководить рабочим процессом нелегко. Особенно если в нем принимает участие огромное количество разных людей. Как все предусмотреть? Какие инструменты могут помочь в осуществлении сложных проектов? Ведь человеческий фактор играет огромную роль в работе любого предприятия. Только четкая и слаженная работа каждого сотрудника гарантирует успех.
|
Две основные проблемы, которые стоят перед любым предпринимателем, - это деньги и люди. Причем решить первую проблему гораздо проще, чем вторую. В целом работа с персоналом осуществляется либо собственными ресурсами (кадровый отдел) либо путем привлечения специализированных кадровых компаний.
|
Работаю в компании «ДДСК» уже шестой год водителем самосвала. Сам я из Белгорода, попал сюда по рекомендации знакомого. В «Дальневосточной дорожно-строительной компании» на тот момент требовались опытные водителя вахтовым методом, и я решил попробовать свои силы. Заработок предлагали высокий.
|
Геймификация (от англ. слова gamification) – это процесс использования игрового мышления и динамики игр для вовлечения аудитории и решения задач. Этот метод рассчитан на мотивацию, адаптацию и решение рабочих проблем при помощи игровых технологий для неигровых процессов.
|
Проблемы с доставкой в той или иной степени возникают практически у каждого интернет-магазина, особенно ориентированного на широкую покупательскую аудиторию. Когда география продаж достаточно обширна, трудно выстроить грамотную систему логистики без привлечения профессионалов со стороны.
|
Практически всем после отпуска требуется несколько дней, чтобы войти в рабочий режим. Продолжительность адаптации в коллективе после длительного отсутствия зависит от типа темперамента человека и от отношения к нему коллег. Однако российские работодатели не склонны давать сотрудникам время "на раскачку".
|